Tip:
Highlight text to annotate it
X
Besim Toker aslında bir psikolojik danışman.
Fakat okulunu bitirdiği günden beri
engelliler üzerine çalışıyor.
2004 yılından beri de İzmir'de Narlıdere Belediyesi'nde
Engelli Danışma Merkezi'nin yöneticiliğini yürütüyor.
Ve yaşadığı çevrede Engellilerin sorunlarına karşı çözümler üretmeye çalışıyor.
Son geliştirdiği projelerden birisi de
engellilerin istihdamı ile ilgili.
Bugün Türkiye'de engelli nüfusunun %78'i işsiz.
Yaklaşık 7 milyon engelli vatandaşımız, çalışamıyor,
üretime katılamıyor, hayata herkes gibi karışamıyor,
kendi evlerinde bir hapis hayatı sürdürüyor.
Yasalara göre 50 kişiden fazla eleman çalıştıran her şirket
kadrosunun % 3'ü oranında
engelli vatandaşımızı istihdam etmek zorunda.
Şirketler bu zorunluluğa uymazlarsa
her ay kişi başı 1.500 TL ceza ödüyorlar.
Ve birçok şirket engelli vatandaşlarımızı istihdam etmek yerine
bu cezayı ödemeyi tercih ediyor.
İŞKUR'un verilerine göre
sadece İstanbul, Ankara ve İzmir'de
özel sektörde 33 bin engelli kontenjanı boş duruyor.
Fakat buna rağmen iş arayan engellilerin
toplam sayısı sadece 6.500
Çünkü, özürlüler idaresinin raporuna göre
engellilerin % 50'si bir işte çalışamayacaklarına inanıyorlar.
Bir başka deyişle, engelli vatandaşlarımızın yarısı
çalışma hayatında yerleri olmadığına,
bizim onları asla kabul etmeyeceğimize inanıyor.
İzmir'in Narlıdere Belediyesi de örnek bir projeyle
birçok engelli vatandaşımızın hayatını değiştiriyor.
Narlıdere Belediyesi Engelli Danışma Merkezi Yöneticisi
Besim Toker'in liderliğinde yürüyen projede
engellilerin işsizlik sorununa çözüm aranıyor.
Eğitim seminerlerinden sonra, Narlıdere Belediyesi'nin
Engelli Danışma Merkezi çalışanları devreye giriyor
ve engelliler için iş olanaklarını araştırmaya başlıyor.
Şirketlerin bu küçük adımıyla
onların hayatında büyük değişim başlıyor.
Onlar için bir mahkumiyete dönüşen ev hayatı bitiyor,
işin getirdiği sorumluluklar, arkadaş çevresi
ve sosyal hayat ile ilgili engeller yavaş yavaş unutulmaya başlıyor.
Bu proje kapsamında Türkiye İş Kurumu İzmir İl Müdürlüğü'ne kayıtlı
2.499 engellinin veritabanı bize bir protokolle verildi.
Biz bu veritabanını tarayarak
onların içerisinde iş bulma olasılığı en yüksek olanlardan oluşan
yaklaşık 500 kişilik bir grup belirledik.
Bu 500 kişi bütün engel gruplarından oluşuyordu.
Onlara eğitim verdik.
Bunu yaparken aynı zamanda
engellilere istihdam sağlamak isteyen kurumlarla görüşmeler yaptık.
Projemiz 6 aylık periyodlar halinde devam ediyor.
İŞKUR tarafından çok başarılı bulundu
ve üçüncü dönemi başlayacak Ocak 2010'da.
Ve proje kapsamında şu ana kadar 145 engelli işe yerleştirildi.
Besim Toker, çevresine olan duyarlılığını hiç kaybetmedi.
Engelli vatandaşlarımızın hayatlarının daha iyi olması için
sürekli yeni projeler üretti.
Kendisi gibi duyarlı kişi ve kurumları harekete geçirdi.
Yüzlerce engelli çocuğun, yüzünde, yıllarca silinmeyecek
kocaman bir fark yarattı...